一、背景依据

2018年5月，我县制定出台《漳浦县人才公寓管理暂行办法》（浦政办〔2018〕55号）（以下简称《暂行办法》），对县人才公寓的申请条件、申请、审核和分配、租金及租赁管理、退出管理等作了规定，为人才公寓的规范管理提供了政策保障。

二、目标任务

因《暂行办法》至2023年5月到期，且人才公寓管理的过程中存在部分人才到期不退房、不配合缴交租金等难点问题，为进一步加强人才公寓管理，需修订调整《暂行办法》。

三、主要内容

新修订的《漳浦县人才公寓管理办法》有效期5年，主要修订以下五个方面内容：

一是新增人才公寓的入住对象。根据《漳浦县高层次人才分类评价认定和支持办法（试行）》（浦委人才〔2022〕1号）文件精神，将县级F类高层次人才纳入入住对象范围。

二是调整人才公寓的主管部门。因机构改革，将人才公寓的主管部门由“漳浦县房管局”相应调整为“漳浦县住建局”。

三是调整租赁人才公寓的申办程序。为提升县人才综合服务站的人才综合服务效能，将人才安居申请业务整合到综合服务窗口，申请人到县人才综合服务站提出租赁申请，由县人才综合服务站提供代办服务。

四是新增人才公寓市场化运作思路。人才公寓可采取自主运营或以政府购买运营管理服务方式，加快推进人才公寓市场化运作。

五是细化租赁管理。针对部分人才未按期缴纳租金等问题，新增“租住人未按约定提出续租及缴交租金的，视为放弃续租申请，应主动办理退出人才公寓住房。未按时提出续租及缴交租金，又不办理退出人才公寓住房的，由用人单位承担相应责任。”约束条款，加强租赁管理。

四、政策执行起止时间

本《办法》自发布之日起施行，有效期5年。

五、联系人及联系电话

解读单位：漳浦县住房和城乡建设局

联系人：刘月凤

联系电话：0596-3220292

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