漳浦县人力资源和社会保障局2013年度信息公开工作年度报告

发布时间：2014-01-01 10:26

漳浦县人力资源和社会保障局2013年信息公开工作年度报告

引言

　　根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》）规定和省政府办公厅《关于做好2013年政府信息公开工作年度报告有关事项的通知》（闽政办函[2013]139号）的要求，我局对2013年以来推行政府信息公开工作的情况进行了回顾。本工作总结共分七个内容：一是概述；二是主动公开政府信息的情况；三是政府信息依申请公开办理情况；四是政府信息公开的收费及减免情况；五是因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼的情况；六是政府信息公开工作存在的主要问题及改进情况；七是需要说明的事项与附表。本报告中所列数据的统计期限截至2013年12月。本报告电子版可在漳浦县人力资源和社会保障局网查找。我局联系方式：漳浦县绥安镇金鹿路1号；邮编：363200；电话：0596-3222776；传真：0596-3216896；电子邮箱：zplsj3221042@126.com。

概述

根据本单位工作实际，结合《漳浦县人民政府办公室关于做好2013年政府信息公开工作年度报告有关事项的通知》，对全年政府信息公开工作情况进行总结。

主动公开政府信息的情况
本机关主动公开政府信息的数量为56条。
主动公开政府信息的主要类别情况：
全文电子化的主动公开信息数26条;
机构职能类信息5条;
政策、规范性文件类信息16条；
监察纪检类信息9条；
信息公开的形式：我局政府信息公开内容在漳浦县人力资源和社会保障局网站、本局公开栏、县政府指定地点进行公开。
政府信息依申请公开办理情况

2013年度我局没有收到单位或个人要求办理社保、劳资纠纷等问题的依申请公开政府信息。

政府信息公开的收费及减免情况

我局没有向依申请公开个人或单位收取费用。

因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼的情况

我局在政府信息公开中未出现过行政复议、提起行政诉讼的问题。

政府信息公开工作存在的主要问题及改进措施
工作中存在主要问题：

我局的政府信息公开工作从总体来看，运行状况较为稳定，同时存在着有待进一步完善的地方：一是由于人少事多，多股室只有一名工作人员，有时信息更新不够迅速；二是信息公开的内容较为单一，有待丰富和完善。

具体解决办法和改进措施：

针对上述问题，我局将坚持以科学发展观为指导，进一步贯彻落实《政府信息公开条例》，继续大力推进政府信息公开工作，重点做好以下几个方面的工作：

加强组织领导，完善信息公开工作机制，努力形成信息公开工作强大合力。
深化政府信息公开内容,继续拓展政府信息公开工作的深度和广度，及时、规范做好公文类政府信息公开。
提高公开信息工作力度，切实做好相关问题的信息公开。
需要说明的其他事项与附表

（一）需要说明的其他事项

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》和《漳浦县人民政府办公室关于做好2013年政府信息公开工作年度报告有关事项的通知》的相关文件要求，我局依据实际情况，所列统计数字均为准确数据。

（二）附表

指标名称	计量单位	2013年度
制作、获取的政府信息总数	条	56
其中：1.主动公开信息数	条	50
2.政府公报公开数	条	6
主动公开总数	条	50
其中：1.全文电子化的主动公开信息数	条	26
2.机构职能类信息	条	5
3.政策、规范性文件类信息	条	16
4.纪检监察类	条	9
5.行政许可类信息	条	0
6.重大建设项目、为民办实事类信息	条	0
7.社保就业类	条	0
公开信息数	条	56
1.网站公开	条	26
2.政府公报公开	条	16
3.新闻发布会	条	0
4.广播报刊	条	14
5.其他形式公开	条	0

漳浦县人力资源和社会保障局

2013年12月25日

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